为全面深化预算绩效管理，优化完善财政资金分配、使用和管理机制，提高预算资金使用效益，丹凤县财政局建立“六项机制”强化绩效评价结果应用，推进预算绩效管理提质增效。
　　建立定期清理机制，统筹整合结余结转支出。结合年度绩效评价结果和项目完成情况，定期清理部门预算、往来专户支出指标和结转结余资金，对未完工继续实施的项目支出编入下年度部门预算结转使用，确需使用的资金结合项目实施进度核定用款额度安排单位使用，对低效无效项目支出和结转结余资金全部盘活收缴，统筹用于财政“三保”支出。
　　建立跟踪问效机制，持续优化支出结构。 “一体化”系统动态监控与预算绩效运行集中监控相结合，扎实开展预算执行和支出绩效完成情况监控分析，结合预算绩效监控结果，即时调整优化年度支出预算和资金安排计划，对支出完成比例低、项目实施进度慢、政策落实效果差的项目，核减部门单位支出预算、调整资金安排计划，纳入年度预算调整方案报人大审批，集中财力和资金保障重点支出。
　　建立通报奖惩机制，强化结果反馈和问题整改。加强支出绩效审核分析和部门预算绩效管理综合考核，将年度预算单位绩效自评审核、财政重点绩效评价、重点绩效监控结果和问题集中通报反馈到部门、到项目单位，提出改进意见建议，下达整改通知，督促部门单位制定限期整改落实；将部门单位预算绩效管理综合考核情况进行集中通报，结合考核结果分别予以资金奖惩。
　　建立绩效管理与财会监督融合推进机制，强化财政支出管理。以绩效评价监控问题为导向，抽调人员成立检查组，开展绩效监督、财会监督专项检查，跟踪督查问题整改落实情况，对部门单位经费支出、项目资金使用、办公用房装修、资产购置处置、人员经费增支情况进行专项检查，落实政府过紧日子措施，强化预算绩效管理结果应用，提升预算管理水平。
　　建立结果报告和信息公开制度，规范预算管理。将预算绩效评价结果情况、重大项目绩效监控报告报送县人大常委会审阅；按照政府财政决算公开要求，财政重点绩效评价报告通过政府门户网站公开，督促单位随部门决算同步公开绩效评价结果，依法接爱社会监督，倒逼部门规范预算绩效管理、提高财政资金使用效益。
　　建立绩效评价与预算挂钩机制，优化财政资金配置。将绩效评价监控结果与年度预算安排挂钩，对评价结果“优”，项目实施、政策落实效果好的项目根据需求和财力状况优先保障；评价结果“良”的项目，根据财力情况安排预算；对评价结果“中”，项目实施、政策落实效果一般的项目，根据实际情况调整核减预算，推进绩效评价监控结果与预算管理深度融合，优化财政资金配置。